创新从不同的思想领域中绽放。向前和向上需要我们打开思维，接受超出他们自己想象的概念。

开始头脑风暴会议最好的方式就是给每个疯狂的、有创意的方式留出空间，让每个人都有机会表达自己的观点。

2017年初，在Esri举行了一个头脑风暴的成功故事，当时一组主题专家的任务是制定应对阿片类药物流行的战略。在美国，这是一个可怕的问题，不分青红皂白地困扰着各个社区。没有一个人或一个想法可以解决如此复杂的悲剧。

需要大量的文章、阅读和研究，才能了解这种流行病的深度和影响范围。这一问题影响到个人和社区的健康，因此需要召集卫生与公众服务专家。此外，公共安全专家也参与其中，了解执法部门和急救人员面临的挑战。由于我们的社区受到这一流行病的影响，还需要州和地方政府的专家就政府和社区成员如何在遏制这一问题方面发挥作用提供他们的知识。

通过邀请所有这些来自不同背景的专家，我们得以为市政当局制定一项战略，以应对我们社会中日益严重的流行病。现在很多组织抗击阿片类药物流行与这些工具．

这是多样性如何带来协同效应和最佳想法以解决复杂问题的一个例子。

北肯塔基州卫生部应对阿片类药物流行

欢迎差异挑战着我们的成长。

我们每天都来工作，为我们的组织贡献我们不同的专业知识。我们来自不同的家庭，有着不同的背景。我们的祖先将他们的故事和经历传给了我们。我们每个人拥有的东西都是独一无二的，我们每个人都有自己的价值。鼓励个人带来他们独特的观点和方法，为整体做出贡献，灌输归属感。通过每一次互动和对话，它为更大的合作和创新提供了机会。

包容他人的个性和观点的差异，使我们的组织能够充分利用并受益于每个人的独特贡献。你永远不知道谁会有下一个有趣的想法，一个成功的催化剂。

在世界各地，6月是庆祝LGBTQ社区多样性的时刻。今年是50岁^th纽约市石墙骚乱的周年纪念日，这场骚乱引发了LGBT解放运动。

LGBT 150年的历史

每个人每天如何庆祝多样性

1. 做一个好的倾听者
2. 是开放的
3. 在被理解之前，先寻求理解
4. 以尊严和尊重对待所有人
5. 给每个人的声音留出空间

把这些多样化的做法应用到工作和生活中，可能会带来新的成功。

Esri团队正在为2019年圣地亚哥的UC做准备，我们很自豪地举办了一系列活动，探索GIS如何为多元化、公平和包容运动提供支持。

我们的同事马德琳·舒伦写道一篇ArcGIS博客文章详细介绍了今年加州大学的活动，并提供了额外的资源来帮助你计划住宿。

其他帮助你计划你的UC的事情

• 查看公平、多样性和包容性事件和活动传单
• 阅读更多关于2019 UC的信息
• 获得旅行理由
• 注册UC

圣地亚哥见!

欢呼,

梅格，我是领导

“不是你面对的每件事都能改变。但如果你不去面对，什么也改变不了。——詹姆斯·鲍德温

为了纪念LGBTQ月，我把这张故事地图放在一起，庆祝美国同性恋骄傲的历史。它包括了世界各地一些更大的骄傲活动的地图，所以看看吧!

https://wecan.maps.arcgis.com/apps/MapJournal/index.html?appid=a428d493e1ad469b906dae460aac9391

这周五是LUNAFEST电影节!由女性创作、为女性拍摄、关于女性的短片。

连续第七年，LUNAFEST来到雷德兰兹。这个巡回筹款电影节致力于提高人们对女性问题的认识，突出女性电影人，并将女性聚集在她们的社区。LUNAFEST的收益将用于Redlands的Zonta俱乐部和AAUW Redlands分部的使命。

不要错过这个很棒的机会来庆祝女性和支持我们的社区!

地点:Esri礼堂(Redlands)

时间:4月12日，星期五

下午5:45 - Esri接待Café

晚上7点——电影在礼堂开始

票价:35美元(欢迎捐款)

点击此处查看更多信息并购票:

https://www.lunafest.org/screenings/redlands-ca-041219

本周是美国地理学家协会(AAG)在华盛顿特区举行的年会，今年，在所有年份中，我非常希望我能参加。我的妈妈,Jody Emel博士她于2018年从克拉克大学地理学教授的长期职业生涯中退休，今年她将被授予两个专门用于她工作的会议:

乔迪·埃梅尔的折衷环境地理学I而且

乔迪·埃梅尔的折衷地理学2

在一个杰出的地理学家/女权主义者/活动家/环保主义者/动物主义者/水文学家的家里长大，是令人难以置信的充实，从不无聊。我们的房子里堆满了关于妇女、工业化农业、土著历史、采矿、水权等方面的书籍。我所有的价值观都来自我的母亲。当我在克拉克大学读研究生时，我甚至很荣幸地为她的书《肉类的政治生态学》写了一章。我希望我能在那里看到她的研究生谈论她不拘一格(也许有点古怪?)的地理职业生涯。这是我妈妈在克拉克大学时和我们的老狗Mindy的照片:

今年AAG的另一个巨大的奖金是会议被称为地理领域的女性，为明天建设领导者- Esri自己的黎明莱特将会是非常有才华的小组成员之一，也是我以前的教授之一Hamil Pearsal博士将担任讨论者。这一定会是一次很棒的治疗。

所以如果你要参加今年的AAG，一定要参加这些课程，并拍照!如果可以的话，把它们贴在这里，给一个需要AAG共鸣的被剥夺的女人。

妇女历史月快乐!过去几周，Esri的女性赋权和职业发展网络(WeCan)发布了故事、资源和更多内容，帮助您了解和参与WHM。为了纪念这个月在地理信息系统工作的女性，这里有Esri最近出版的一本名为女性与地理信息系统:描绘她们的故事．从人口普查专家、生态学家到人权倡导者等等，这些女性通过地理信息系统解决全球问题。

首先，这篇书评只是我的皮毛。每个人都应该完整地阅读这本书——这绝对是你继续自己职业发展的一个良好开端。在亚马逊上买一本，请点击这里。

深刻的思想

关于这本书，我怎么称赞都说不完。是的，我是Esri的员工，但我也是一个爱书的人，致力于诚实的书籍评论。这本书很容易消化(非常适合工作的专业人士)，案例研究涵盖了广泛的学科。我不是在狭隘地阅读一篇叙述，这强化了GIS的魅力;你可以用地理空间解决很多问题。

更重要的是，这些教训是普遍适用的。性别是重要的，保持性别平等的对话是至关重要的，但这本书不只是写给地理信息系统的女性。因此，我鼓励你与你的影响圈分享这本书。当每个人都意识到问题所在和部分解决方案时，我们就更接近集体的成功。

外卖

如果一本好书没有一些鼓舞人心的要点可以写在便利贴上，那它算什么好书呢?以下是我所学到的:

• 克服逆境

你们有多少人听说过STEM对女性来说太难了?我有过，这是一个不幸的观点，它跨越了文化和世代。克服逆境并不是女性独有的经历，但这本书中的女性将挑战视为学习机会，而不是威慑。

致力于绿海龟研究和保护的GIS和数据分析师郑婉华(Wan-Hwa Cheng)被告知GIS很难。她说:“……我在台湾长大，确实遇到过一些人认为男人比女人强，女性不应该获得更高的学位，而应该更重视婚姻。”她克服了这些挑战，并追随自己的热情成为了一名著名的研究人员和环境可持续性的倡导者。

• 要有创意

即使你认为科学中没有创造力的一席之地，这些女性也驳斥了这一观点。凯瑟琳·鲍尔博士是一位创新者、企业家，也是#无人机行善运动的倡导者，在决策桌上总是有一位艺术家。在书中，作者引用了列奥纳多·达·芬奇:“……科学是创造性的，科学家们创造性地解决问题时，他们的工作总是做得更好。”

• 边爬边举

这些女性本可以坐以待毙，陶醉于自己的成功，但她们会将成功传递出去。Miriam Olivares是耶鲁大学的地理信息系统研究传播者，致力于指导和教育那些寻求通过地理信息系统和地理空间技术有所作为的人。她的努力，以及这本书中强调的许多其他人的努力，使STEM领域的所有女性都更容易取得成功。

拿起一本女性与地理信息系统:描绘她们的故事在亚马逊,请点击这里。

资源

关于妇女和地理信息系统的新闻:描绘她们的故事

妇女与地理信息系统:描绘她们的故事| Esri出版社

Esri在新书| Business Wire中承认女性对GIS的贡献

Esri新闻稿:GIS中的女性:绘制她们的故事| GIS休息室

WHM的故事地图

我们@ Esri

女性在地理信息系统:帮助绘制一个更美好的世界-一个故事地图由摩根州立大学

Esri为WHM撰写的其他很酷的博客文章

//www.gamepadva.com/groups/womens-geospatial-forum/blog/2019/03/04/happy-womens-history-month

//www.gamepadva.com/groups/womens-geospatial-forum/blog/2019/03/08/happy-international-womens..。

请在下面的评论中分享你是如何庆祝女性历史月的!

欢呼,

梅格·辛格尔顿| WeCan Lead

我们主持了一次会议DevSummit被称为分享与连接:女性思想交流．这不是典型的DevSummit会议!在交流会上，与会者通过随意的5分钟演讲，分享他们在技术领域的工作，相互赋权，以实现自己的目标，建立强大的职业生涯。

大约有70人，只有站立的空间，与会者排在后面和侧墙。在演讲中有很多领域的代表:县政府美国、水务部门、英国国防部、Esri UK、一个由女性在地理信息系统、海军地理准备中心、初创企业、咨询公司、开发商，甚至旅行者保险公司领导的章节。其中一位演讲者表示愿意成为对编程感兴趣的人的导师，并询问是否有人愿意在web应用方面指导她。那是一个交流的好地方。

在当天的最后一个环节结束后，WeCan在棕榈泉万丽酒店举办了一个欢乐时光活动，女性可以在这里见面，继续分享想法和鼓励。一位与会者评论道:“我的团队里没有其他女性，所以举办这些活动很好。谢谢你!”

我们要感谢Esri出版社捐赠的海报和多份女人与地理信息系统在思想交流会上分发我们也要感谢女性在地理信息系统的框架海报，由与会者签名。当然，我们要感谢所有参加这次活动并分享了他们鼓舞人心和深刻经历的女性和男性。

WeCan对今年加州大学的下一个会议活动——一个女性小组感到兴奋。敬请关注，了解更多!

最近，我有机会促成一个微信聚会(妇女赋权和职业发展网络讨论圈关于工作场所的性别包容语言。在研究这个话题的过程中，我了解了很多自己的习惯、想法，也思考了很多问题，意识到我们所使用的词语是如何提升(或阻碍)女性的重要性，尤其是在工作场所。为了讨论的目的，我将包容性语言定义为:

语言中没有反映对特定人群或群体的偏见、刻板印象或歧视性观点的词语、短语或语气。

它也是一种不会故意或无意地将人们排除在群体之外的语言。

重要的是要考虑到我们使用的语言可能会在无意中让某些人感到不受欢迎，即使这不是我们的意图。我们无法预测我们使用的词语可能会对个人产生的影响——所以，最好宁可犯错也要包容!

我用这个视频介绍了讨论圈，赢得Chesson当时是斯坦福商学院MBA学生的他分享了自己的个人经历，并解释了性别包容语言的重要性:

我认为这是一个很好的开始，因为它从一些以男性为中心的语言的常见例子开始(Chesson谈到了“主席”、“人力”和无处不在的“你们这些家伙”等术语的流行)。他还提出了一个我认为很重要的问题:当女性面临这么多其他问题时，这真的是一个重要的主题吗?(提示:是的!)。这个视频中我最喜欢的部分是切森转述了激进女权主义理论家的观点玛丽莲·弗莱来描述性别歧视是如何像一个鸟笼，由许多不同的电线组成。单独来讲，任何一根铁丝都不包含鸟——是这些铁丝的集合构成了鸟笼。

视频的集体观看引发了热烈的讨论，与会者讨论了诸如意图vs.结果、在有许多简单的替代方案时使用以男性为中心的语言是否“懒惰”、如何应对那些用语言排斥自己的同事，甚至分享了他们的国际视野等话题。

最后，我分享了五个实用的技巧，让我们今天可以采取措施，使我们的书面和口语更具包容性。

这里有一些关于这个主题的额外阅读和有用的资源:

• 四个简单步骤的包容性语言(哈佛大学)
• 职场中的中性语言(飞翔的力量)
• 文字问题:在工作场所使用包容性语言的指南(英属哥伦比亚公共服务)
• 综合语言指南(澳大利亚维多利亚州政府)

这些技巧可以帮助任何人，无论性别，练习更具包容性的语言。以身作则，当你看到性别语言影响到你的工作场所时，提出一些简单的建议来纠正它。这样做可能会对你周围的人产生比你想象的更大的影响!

我们在工作场所见到女性

3月8日th是国际妇女节．国际妇女节已经有一个多世纪的历史了，1911年第一次国际妇女节得到了100多万女性和男性的支持。国际妇女节是一个全球性的节日庆祝妇女在社会、经济、文化和政治方面取得的成就。这一天也被用来支持旨在消除性别差距和提高性别平等的活动。

我们都也在尽我们的一份力，支持并向当地中学女生展示STEM领域的乐趣。3月5th，王朝Machado和詹妮弗贝尔在25th一年一度的AAUW STEM会议在红兰兹大学举行，结束来自雷德兰兹和尤凯帕中学的600名学生雷德兰兹的特许学校参与其中。王朝和詹妮弗举行研讨会，讨论他们如何使用GIS在他们的角色Esri以及他们是如何被STEM领域吸引的。这是一个很好的会议，因为演讲者有机会分享他们的个人生活和职业经历，这些经历影响了许多年轻女孩对STEM行业的看法。

的美国大学妇女协会是全国促进妇女和女童平等和教育的主要声音。自1881年成立以来，美国大学教师联合会的成员就当今的教育、社会、经济和政治等基本问题进行研究并表明自己的立场。

请参阅全球妇女健康指标故事图为了纪念国际妇女节!

访问国际妇女节了解更多关于这个特殊的日子，以及你该如何尽自己的一份力。